Përshkrim: Ky aktivitet është krijuar për të inkurajuar pjesëmarrësit që të marrin parasysh prejardhjen, pritshmëritë dhe emocionet e tyre ndaj trajnimeve të diversitetit. Duke intervistuar njëri-tjetrin, grupi do të ketë mundësinë të përballet me disa nga pyetjet që lidhen me bisedën.
Intervistat
QëllimiiKëtijAktivteti
Ky aktivitet është krijuar për të inkurajuar pjesëmarrësit që të marrin parasysh prejardhjen, pritshmëritë dhe emocionet e tyre ndaj trajnimeve të diversitetit. Duke intervistuar njëri-tjetrin, grupi do të ketë mundësinë të përballet me disa nga pyetjet që lidhen me bisedën.
Kohëzgjatja e Vlerësuar
20-25 minuta
Materialet
Hyrje
Intervistimi për një punë, puna vullnetare ose ndonjë pozicion tjetër mund të jetë stresues. Megjithatë, sot ne do të punojmë me procesin e intervistimit për të qenë më të kënaqur me të dhe për të “punësuar” njëri-tjetrin për trajnimin tonë së bashku.
Si tëLuajmë?
Ndani grupin në dyshe.
Ftojini çiftet që të intervistojnë njëri-tjetrin me radhë me pyetjet e mëposhtme:
Cili është qëllimi juaj këtu?
Çfarë emocionesh po ndjeni duke kaluar në këtë sesion trajnimi? A mund të shpjegoniata?
Çfarë lloj përvoje keni në fushën e diversitetit?
Cilat janë synimet tuaja për ditën?
Si e përkufizoni diversitetin?
Çfarë lloj ndikimi prisni të përjetoni në të ardhmen pas të sotmesseanca?
Si jeni lidhur me diversitetin deri në këtë pikë?
Kur të gjithë pjesëmarrësit u janë përgjigjur pyetjeve, kërkoni që vullnetarët të ndajnë përgjigjet ose komentet që ata do të donin t’i sjellin grupit.
Pyetjet e SugjeruarapërDiskutim
Pse e bëmë këtë ushtrim? Si ishte?
A ishte ndonjë pyetje e vështirë për t’iu përgjigjur? Pse?
A ju ka befasuar ndonjë nga përgjigjet e partnerëve tuaj? Ju lutemi mos e shpërndani pa leje.
Pse është e rëndësishme të “numëroni gjërat” si këtu duke filluar një sesion diversiteti?
Gjërapërt’uKonsideruar
Ky aktivitet kryhet më së miri në fillim të një sesioni. Megjithatë, kjo është opsionale dhe nuk vlen për këtë sesion të veçantë.